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初心永红阎家岭 即墨党建引领村庄成“幸福岭”

发布时间:2019-11-07 09:57:18 热度:2611

促进高质量发展的过程就是实现人们对美好生活的向往的过程。在党的建设指导下,青岛即墨同济新经济区阎家岭村从“问题村”转变为“幸福岭”。这个行业变得越来越大,居民的幸福感不断提高。

第一只鹅带领着那群鹅疯狂地飞翔。

9月19日,记者走进阎家岭村党建文化广场,四个红色的大字“第一颗心永远是红色的”在阳光下闪闪发光。广场被绿树和芬芳的鲜花包围着。一幅美丽乡村的画卷正在慢慢展开,展现出新农村的活力。谁曾想到20年前,阎家岭村是另一个场景:该村负债超过17万元,村庄环境污秽不堪...

工业繁荣,农村繁荣;工业和农村地区丰富。1999年,村总党支部书记董启青一上任就带领村“两委”干部统一思想,树立了“招商引资、筑巢引凤、借民船、滚动发展”的富民强村理念。

2001年,董启青得知一家韩国投资的制鞋配件企业想在即墨村登陆。为了抢走这个项目,他赶到酒店,老板在青岛过夜,并邀请老板到村子里。被这种诚意所感动,企业决定在村子里定居下来。这样,该村挖掘出了吸引外资的第一桶资金,凭借优质的服务吸引了30多家外资企业和100多家内资企业相继落户,成为园区投资者的热门场所。

全村各项事业快速发展的关键是全村“两委”队伍的强大工作力量和“头雁带兵、雁群勇飞”的积极能量。20年来,阎家岭村坚持“公开”这个词,把党建工作放在指导发展的重要位置。重大事项已经“两委”会议、党员会议或者村民代表会议讨论通过。认真执行村务公开和民主管理制度,及时张榜公布大大小小的支出...制度透明,责任明确,党员干部心满意足,充分发挥村级党组织战斗堡垒的作用。

“村支部是我们工作的骨干。这对我们真的很有用。大人物非常支持他们。在过去的20年里,他们亲眼目睹了这个村庄的发展壮大和建设的改善。”说起村里的总支部队,村民赵玉兰都赞不绝口。

愿意成为一名“酒保”

2000年前后,随着外资企业的增加,许多企业都面临着社会保障问题。“如果法律和秩序不好,企业肯定不能留下来。”为此,该村成立了一个护送队,护送外资企业到项目安全“零损失”。人防和技防24小时值班,为外资企业创造良好的发展环境。

阎家岭村还建立了党政联系企业服务中心。建立了村干部联系企业的制度。它已经整理出企业需求和服务项目的列表。从项目启动到配套水电设施的全过程都有合作,愿意成为企业解决问题的“酒保”。青岛京信电子有限公司部长朴润(Park Run)表示,该公司已在阎家岭落户10多年,“党员干部服务全过程‘一对一’,非常到位,有宾至如归的感觉”。

随着“多招商、重商、亲商”的服务招牌越来越亮,全村建成3000亩工业园,投资1.2亿元建设20万平方米标准厂房,投资3000多万元硬化园区道路,配备供电、供水、排水等基础设施,吸引100多家内资企业和30多家外资企业落户。 2018年累计实际利用国内外资本20亿元,集体收入1800万元。

招商引资蓬勃发展,也给村民带来了致富的机会。村党支部因地制宜,大力支持群众就业创业。有100多个第三代商业家庭。村民变得越来越富裕,从农民变成了工业工人、企业家和城市居民。

发展成就造福民生

建立省级标准化幼儿园,为农村学龄儿童提供免费入学和午餐;为村民办理养老保险,统一缴纳大病医疗保险;为了解决贫困或因病无法工作的村民的迫切需要,成立了一个扶贫委员会...为了使高质量的发展成果更好地惠及民生,阎家岭村每年花费600多万元用于村民福利待遇。村民们享受养老金和医疗待遇,这些都是实际支付的。这使他们能够接受良好的教育、为病人提供良好的医疗保健、帮助贫困者和照顾老人。

“改善民生是发展的根本目标,也是沿江村党支部和全体党员的首要任务。”村党支部郑重向全体村民承诺,今年,村将按照产住结合的理念,整体拆除村庄,建设功能齐全的高端智能新社区。由于村党支部的坚强领导、党员的模范领导和村民的热情支持,25天内有920栋房屋和29家企业被拆除。

为了实现新的高质量发展,阎家岭顺应新老动能的变化趋势,对村内旧工业园区进行了拆迁改造,对现有土地进行了高效集约利用,建成了以人工智能和科技研发为主导的二三产业一体化的新工业园区,推动了村产业的转型升级。一项关于生产和居住一体化的宏伟计划正在非常详细地起草之中,它为拥有更富裕的人民和更强大的村庄的村庄的振兴勾画了新的篇章。

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